Ihr perfekter Job in einem Schweizer Spital, Alters- oder Pflegeheim
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Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung bei maximaler Stabilität und Sicherheit? Sie wünschen sich ein festes Angestelltenverhältnis, in dem Sie sich beruflich entfalten und weiter entwickeln können? Suchen Sie einen Arbeitgeber in der Schweiz, der Sie fördert und gleichzeitig auch auf Ihre persönlichen Anforderungen und Bedürfnisse eingeht?
Egal ob Sie eine Voll- oder eine Teilzeitstelle suchen, egal ob als Arzt, Pflegefachkraft oder als Praxisassistentin.
Wir sind auf die passgenaue Vermittlung von hoch qualifizierten Fachkräften im gesamten Gesundheitsbereich spezialisiert und verfügen hier über jahrelange Erfahrung. Durch unsere umfassende Expertise im medizinischen Bereich und in der Personalvermittlung sowie durch unser gross ausgebautes Netzwerk in der Schweiz finden wir für Sie den Job, der optimal zu Ihnen passt.
Entscheiden Sie sich für eine Stelle, die bestmöglich Ihrem Berufsprofil entspricht. Unser Angebot zur Stellensuche umfasst sämtliche Bereiche des Gesundheitswesens mit Fokus auf den folgenden medizinischen Berufen:
Ich war rund 4.5 Jahre, bis Juli 2017, Mitarbeiterin bei flexMedics. Die Arbeit als temporäre Mitarbeiterin und die Zusammenarbeit mit flexMedics war für mich das perfekte Arbeitsmodell. flexMedics arbeitet auf einer vertrauens- und bedürfnisorientierten Basis, hat den Mitarbeiter und dessen Bedürfnisse (Arbeitseinsatz, Entlohnung, flexible Zeitplanung) im Fokus. flexMedics findet stets einen ausgewogenen Weg die Anforderungen des Einsatzbetriebes als auch die Vorstellungen des Mitarbeiters in Einklang zu bringen. Es ist wie der Name schon sagt: flexMedics ist eine Personalagentur für den medizinischen Bereich mit höchster Flexibilität und ich bin stolz darauf, Teil dieses engagierten Teams gewesen zu sein.Ich war rund 4.5 Jahre, bis Juli 2017, Mitarbeiterin bei flexMedics. Die Arbeit als temporäre Mitarbeiterin und die Zusammenarbeit mit flexMedics war für mich das perfekte Arbeitsmodell. flexMedics arbeitet auf einer vertrauens- und bedürfnisorientierten Basis, hat den Mitarbeiter und dessen Bedürfnisse (Arbeitseinsatz, Entlohnung, flexible Zeitplanung) im Fokus. flexMedics findet stets einen ausgewogenen Weg die Anforderungen des Einsatzbetriebes als auch die Vorstellungen des Mitarbeiters in Einklang zu bringen. Es ist wie der Name schon sagt: flexMedics ist eine Personalagentur für den medizinischen Bereich mit höchster Flexibilität und ich bin stolz darauf, Teil dieses engagierten Teams gewesen zu sein.
Dajana Gliemann, Dipl. Pflegefachfrau HF
flexMedics ist für mich ein absolut konstanter, professioneller Vertrauenspartner, bei dem ich mich seit mitte 2015 sicher und wohl fühle. Das Engagement ist einfach nur top!
Alessandra Diaco, Dipl. Pflegefachfrau HF
Sie suchen einen Job, der zur Ihrem individuellen Anforderungsprofil passt? Wir unterstützen Sie gerne bei der Suche!
Mehr InformationenFinden Sie auch als Führungskraft eine Stelle im Gesundheitswesen, in der Sie Ihr volles Potenzial optimal entfalten können.
Mehr InformationenHier finden Sie Antworten zu den meistgestellten Fragen rund um unsere Dienstleistungen.
Zu den AntwortenBeschäftigte geniessen im einem festen Anstellungsverhältnis einige Vorteile, wie beispielsweise ein fixes Einkommen. Ein regelmässiges festes Gehalt bringt das Gefühl der Sicherheit und Stabilität mit sich. Gewiss spielt hier vor allem auch die damit einhergehende Planungssicherheit bei vielen Stellensuchenden eine Rolle, sich für eine feste Position zu entscheiden.
Ebenso besteht bei einer langjährigen Betriebszugehörigkeit auch die Möglichkeit der Weiterentwicklung, des hierarchischen Aufstiegs innerhalb eines Unternehmens und der damit verbundenen Gehaltserhöhung. Die Förderung durch den Arbeitgeber kann sich zudem positiv auf den beruflichen Werdegang auswirken und die Chancen auf dem Arbeitsmarkt weiter verbessern.
Ein weiterer Vorteil ist auch, dass festangestellte Mitarbeiter stark in das Umfeld und in die sozialen Strukturen eines Unternehmens integriert werden und somit von der Zusammenarbeit und dem internen Wissenstransfer im Team profitieren können.
Dabei bedeutet eine Festanstellung nicht, dass die Work-Life-Balance der Mitarbeiter in Mitleidenschaft gezogen werden muss.
Wir vermitteln feste Stellen an hoch qualifiziertes Fachpersonal aus der Medizin und Pflege sowohl in Voll- als auch in Teilzeit – je nachdem, wie hier die individuellen Bedürfnisse der Stellensuchenden liegen. So können beispielsweise auch Mütter nach der Elternzeit wieder ins Berufsleben einsteigen und ihre Profession mit der Familie vereinbaren.
Unsere Eckpfeiler einer optimalen Zusammenarbeit sind Vertrauen, Qualität und Professionalität, denn wir sind der Überzeugung, dass diese auch das Fundament einer guten und nachhaltigen Beziehung zwischen Unternehmen und Arbeitnehmern bilden. So können Arbeitgeber und Arbeitnehmer bestmöglich zusammen arbeiten und auch bewirken, dass positive Synergieeffekte auf beiden Seiten entstehen.
Unsere Aufgabe als Vermittler ist es, die ideale Kombination mit der grösstmöglichen Übereinstimmung zwischen Unternehmen und Stellensuchenden zu finden und somit beiden eine Zusammenarbeit zu ermöglichen, die sich langfristig und nachhaltig positiv auswirkt.
Durch unsere tiefgreifende Erfahrung in der Medizin- und Pflege-Branche sowie in der Personalvermittlung haben wir ein grosses Netzwerk in der Schweiz aufbauen können, wodurch wir für Sie schnell und effizient einen Job finden, der Ihrem persönlichen Berufsprofil entspricht.
Wir stehen Ihnen bei Ihrer Jobsuche beratend, transparent und flexibel zur Seite.
Durch unsere Expertise, unser Engagement und Netzwerk können wir Sie während des kompletten Bewerbungsprozesses persönlich begleiten und so optimal betreuen.
Dabei ist die Vermittlungsleistung für Sie selbstverständlich kostenlos und unverbindlich. Wir unterstützen Sie effizient und lösungsorientiert bei der Stellensuche – und finden für Sie die Stelle, die optimal zu Ihnen und Ihren Bedürfnissen passt.
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